Entretien d'embauche en anglais
Vous avez un entretien d’embauche en anglais qui approche ? Préparez-le avec un professeur qui a été de l’autre côté de la table. Nos coachs ont une expérience RH et ont mené de vrais entretiens dans des entreprises internationales, donc ils savent ce que les recruteurs écoutent vraiment.
Ce cours est conçu pour : ingénieurs qui passent un entretien chez Big Tech ou en scale-up | professionnels de la finance et du conseil qui rejoignent des cabinets internationaux | commerciaux et business developers qui pitchent à des clients internationaux | candidats aux institutions européennes et ONG | toute personne dont l’emploi de ses rêves a son tour final en anglais.
Que l’entretien se passe par téléphone, sur Zoom, Teams ou Google Meet, ou en présentiel, votre professeur répète vos réponses avec vous, peaufine votre CV et votre lettre de motivation, et vous aide à donner l’image du candidat qu’ils veulent recruter.
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Comment préparer un entretien d'embauche en anglais ?
Chaque cours est construit autour de situations réelles d’entretien. Votre professeur connaît les questions que les recruteurs posent vraiment et la manière dont les meilleurs candidats y répondent.
Ce que nous travaillons :
- Vous présenter en anglais clairement
- Parler de votre expérience avec la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat)
- Expliquer clairement votre parcours académique et vos qualifications
- Répondre aux questions de compétences ("Parlez-moi d'une fois où vous...")
- Gérer les questions-piège comme "Quel est votre plus grand défaut ?"
- Vocabulaire spécifique à votre secteur
- Conversations sur le salaire et ses attentes
- Questions pertinentes à poser au recruteur en fin d'entretien
- Relecture du CV et de la lettre de motivation (ou rédaction depuis le début si vous n'en avez pas encore)
Les compétences que vous développerez :
- Vous exprimer clairement, quelle que soit la situation
- Gérer le stress de l'entretien et votre rythme
- Aligner vos compétences avec l'offre d'emploi
- Etre à l'aise sur Zoom, Teams ou Google Meet (caméra, audio, contact visuel)
- Faire un suivi de candidature après l'entretien en anglais professionnel
L’idéal est de commencer deux à quatre semaines avant votre premier entretien, avec des cours hebdomadaires. Peu de temps devant vous ? Voir le Job Interview Express ci-dessous.
Job Interview Express
Vous avez un entretien d’embauche en anglais dans les prochains jours ? Suivez 5 sessions PRO (2,5 heures au total) avant le jour J. Le temps qu’il faut pour répéter vos réponses, peaufiner votre présentation, et retrouver votre confiance.
Deux façons de vous préparer, selon le temps dont vous disposez avant l'entretien :
| Format | Idéal pour | Sessions | Durée totale | Ce qui est couvert |
|---|---|---|---|---|
| Cours régulier | Il vous reste 2 à 6 semaines avant l'entretien | 1 à 3 cours par semaine, 45 min chacun | Flexible | Préparation complète : présentation, expérience, relecture CV, simulations d'entretien, vocabulaire métier, suivi |
| Job Interview Express | Entretien dans quelques jours | 5 sessions PRO | 2,5 heures au total | Intensif : top 20 des questions d'entretien, vos réponses peaufinées, simulation avec retours, regain de confiance |
Réussir son entretien en anglais
Ce qui distingue notre coaching d’un cours d’anglais classique : chaque professeur d’anglais de ce cours a une expérience RH. Ils ont été du côté du recruteur. Ils connaissent la différence entre une réponse grammaticalement correcte et une réponse qui décroche le poste.
Les cours sont en individuel, de 30 ou 45 minutes, sur Zoom, Teams ou Google Meet. Votre professeur prend connaissance de l’entreprise, du poste et de votre secteur avant la première session, puis mène le cours comme un recruteur : vraies questions, vos réponses, retours précis sur la formulation, le rythme et le vocabulaire. Vous reprenez la question jusqu’à ce que votre réponse sonne juste.
Le jour de l’entretien, vous avez déjà répondu à chaque question difficile au moins une fois, avec quelqu’un qui sait ce que les recruteurs de votre secteur veulent entendre.
Si vos besoins en anglais vont au-delà des entretiens et touchent d’autres contextes professionnels (commercial, RH, finance, etc.), nous combinons la préparation à l’entretien avec notre programme d’anglais professionnel.
“My teacher is so encouraging, it’s a pleasure to learn English. Week after week, I’ve worked on my writing skills to the point I’m even writing a book in English!”
Benoît,
France
“I am really satisfied with my English lessons. The lessons with teachers from different accents help me talk about current affairs. And the Club (group lessons) is great practice.”
Anna Maria,
Italy
“The human experience is amazing and they go the extra mile to make me feel comfortable, satisfied, and happy. I love my teacher’s authenticity and kindness.”
Samuel,
France
Ressources entretien d'embauche en anglais
De notre blog
Visitez notre blog qui vous donnera des conseils pour réussir votre entretien en anglais.
Les conseils de nos professeurs
Découvrez comment l’un de nos professeurs ex-RH explique la manière dont les meilleurs candidats structurent leurs réponses.
Sharon : « Identifiez les compétences que le poste recherche, puis expliquez en entretien comment les vôtres correspondent parfaitement à ce qu’ils cherchent. »
Questions fréquentes sur le cours de préparation à l'entretien d'embauche en anglais
Oui. Indiquez à votre professeur l’entreprise, l’offre d’emploi et votre secteur. Les sessions couvrent le vocabulaire et les questions probables pour votre métier, que ce soit la tech, la finance, le conseil, le commercial, la santé ou les institutions européennes.
Oui. Votre professeur relit votre CV et votre lettre de motivation, propose des formulations plus fortes, et signale ce qui ne passera pas auprès d’un recruteur anglophone natif. Si vous n’en avez pas encore, votre professeur vous aide à les rédiger depuis le début.
Nous offrons une garantie satisfait ou remboursé pendant 30 jours sur les cours non utilisés. Nos professeurs sont des anglophones natifs avec une expérience RH, et nous vous mettons en relation avec le coach le mieux adapté à votre secteur et au poste visé.
Vous avez encore des questions?
Si vous avez encore des questions sur notre cours de préparation à l’entretien d’embauche, envoyez-les nous et nous vous répondrons dans les plus brefs délais.