È solo un gioco. Prendilo troppo sul serio e hai già perso. I colloqui di lavoro sembrano la cosa più importante del mondo quando sei lì davanti al manager che ti interroga, ma io scelgo di vederlo come il mio avversario. Il gioco consiste nel fare più punti dei giocatori precedenti, e i punti migliori sono quelli che dimostrano che sei il miglior candidato per quel posto di lavoro.
Tutti sanno che prima di una partita importante bisogna allenarsi e l’esercizio porta alla perfezione. Qualsiasi capacità vogliate migliorare, dovete fare esercizio, e allenarsi per un colloquio è esattamente uguale. La domanda è la seguente: volete fare pratica facendo un centinaio di colloqui nelle prossime due settimane, o preferite simulare colloqui di lavoro in modo da ottenere un posto già ai primissimi colloqui che farete?
Colloquio role play: allenatevi prima della partita
Per aiutarvi a preparare l’allenamento per la prossima partita, pensate a come rispondereste alle domande che troverete più avanti. Fate pratica con i vostri familiari e amici in situazioni il più realistiche possibile. Sedetevi ai lati opposti del tavolo e ricordatevi di non essere troppo seri…Quando avrete terminato, chiedete al vostro intervistatore di rispondere a queste domande:
- Che cosa ti è piaciuto di me durante il colloquio?
- Quali sono le risposte che ti ricordi meglio?
- Ho fatto qualcosa che non ti è piaciuto?
- Ho detto qualcosa di negativo?
- Com’era la mia stretta di mano?
- E il mio linguaggio del corpo?
- Ho sorriso abbastanza?
Vedi le mie dritte per superare un colloquio
Domande per il role play – Colloquio di lavoro in inglese
Riguardo precedenti impieghi
- What were your responsibilities? (Quali erano le vostre responsabilità?)
- Why did you choose this job? (Perché avete scelto quella posizione?)
- What did you enjoy most about this job? (Che cosa vi è piaciuto di più di quel lavoro?)
- What was your greatest challenge in this job? (Qual è stata la sfida più grande che avete affrontato?)
- What did you learn from this job? (Cosa avete imparato da quel lavoro?)
- Tell me about a time that you went beyond the call of duty. (Raccontatemi di una volta che siete andato oltre il vostro semplice dovere.)
- What was it like working for your supervisor? (Com’è stato lavorare per il vostro supervisore?)
- Why did you leave? (Perché avete lasciato il lavoro?)
Riguardo la posizione
- How would your last employer describe you? (Come vi descriverebbe il vostro precedente datore di lavoro?)
- What are your strengths? (Quali sono i vostri punti di forza?)
- What are your weaknesses? (Quali sono le vostre debolezze?)
- Describe your work style. (Descrivete il vostro stile di lavoro.)
- What motivates you? (Cosa vi motiva ?)
- How do you handle stress? (Come gestite lo stress?)
- What is the number one criticism about you? (Qual è la critica che ricevete più spesso?)
- How would you help this company to succeed? (Cosa siete in grado di fare per portare quest’azienda al successo?)
- Do you prefer to work individually or in a team? (Preferite lavorare in gruppo o individualmente?)
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